保山智源天成高级中学是由保山天成教育科技有限公司全额投资的一所民办学校，是保山市2022年重点引进的教育项目。
学校位于保山市隆阳区青华海湿地公园之畔，在原河图中学旧址上改建扩建，校园环境优美、功能设备齐全，硬件设施一流。学校规划面积200亩，投资2.8亿，建筑面积60000㎡，计划办学规模60个教学班，在校学生3000人，学校已于2023年7月招生。
保山智源天成高级中学由天人教育集团和保山智源教育投资发展有限公司联合办学，是一所高平台、高起点、高规格和高品位的民办高中。学校与保山市智源中学合作办学，依托智源中学，共享名校资源和优质师资，实施一体化管理，统一课程设置，统一教学管理，统一考试评价。充分发挥智源中学先进的办学理念、师资优势和品牌效应，借力发力，走科研兴教和质量强校的内涵发展之路，培养一支学习型、研究型和智慧型的高素质教师队伍，点燃教育激情，打造高效课堂，做实精细管理，努力创办一所高平台、高起点、高规格和高品位的民办寄宿制高级中学，助力保山教育高质量发展。2024年7月学校计划招收高一新生800人，结合学校增班及发展需要，现面向社会招聘全日制本科及以上应往届大学毕业生，其中优秀在职教师优先考虑。
一、招聘原则：
招聘坚持“公正、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘条件及岗位要求
(一)应聘人员需具备的基本条件：
(1)热爱祖国，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，尊师爱生，爱岗敬业，具有奉献精神;
(2)遵纪守法，身心健康，品行端正;
(3)具备招聘岗位所需专业或任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
(4)具备岗位所需要的其他条件;
(5)具有教育教学经验，特别是具有高中考复习备考经验的名、特、优教师不受招聘岗位及人数的限制，可直接电话联系面谈。
(联系电话：杨老师13628789766 金老师18787747971)
(二)岗位要求：
三、招聘程序：
按照报名→审核→考试等程序进行
(一)报名：
1、报名时间：即日起报名
2、报名方式：
(1)携带简历到保山智源天成高级中学办公室报名。
(2)网上报名：将简历发送至Email：736793094@qq.com(备注：邮件以附件的形式发送;邮件命名如：张三+XX大学+本科+汉语言文学+应聘学科+应届(在职);邮件不按要求命名，恕不予查收。);
(二)审核：
根据报名材料，进行资格审查，符合条件者学校将以电话形式通知对方面试。
(三)考试：
资格审查通过后电话通知笔试+面试+试讲。
笔试：笔试内容，对应学科专业知识。
面试：重点考察应聘人员综合能力，采取说课与结构化面试+试讲方式进行。
进入面试的应聘者请携带以下材料：个人简历、身份证、学历证书、毕业证书、成绩单、教师资格证书、普通话等级证书、毕业生报到证(应届)、主要荣誉证书等原件及复印件一式三份。(复印件由校方保管，恕不退还)
(四)确定拟拟录用人员
根据考生笔试成绩、面试成绩评价成绩得出综合成绩，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。同一岗位应聘人员综合成绩相同，并且出现了需要加试的情形，则加试一题，加试成绩高者胜出。应聘人员综合成绩75分及以上为合格，按照岗位招聘人数与录取人数1:1的比例依岗位综合成绩从高到低依次确定拟录用人员。
(五)体检
拟录用人员到指定的医院进行入职体检(参照公务员录用体检通用标准(试行))和尿检，体检或尿检不合格者不予录用(体检和尿检产生的费用由拟录用人员自行承担)，体检和尿检合格的人员，经招聘领导小组商议后递补录用。决定聘用人选，如遇不合格情况，按照综合成绩排名依次递补进入体检环节。
(六)政审
拟录用人员需到户籍所在地派出所进行政审，并将相关材料交回我学校，如政审不合格不予录用，因政审不合格产生的缺额，可按同一岗位考生综合成绩高低，经招聘领导小组商议后递补录用。
四、聘用：
1、研究生、免费师范生及教龄3年以上者，无试用期;教龄未满3年者，试用期为3个月;无教育教学经历者，试用期为6个月，试用期满后根据双方认可的原则签订聘用合同。
2、对已经进入试用期的教师，在规定时间内无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。
五、待遇：
1、教学人员试用期为3个月者，试用期工资待遇5300元/月(除超课时和班主任津贴外，不再承担其他费用)。试用期为6个月者，试用期工资待遇4800元/月(除超课时和班主任津贴外，不再承担其他费用)。
2、正式聘用的教学人员年薪15-20万元(包括基础工资、绩效工资、各类奖金和五险一金)。
3、享受和公办学校教师同等的职称评聘、履职晋级资格。
4、带薪休假和健康体检：享受国家规定的带薪产假、病假和丧假及带薪寒、暑假。且学校定期提供教职工健康体检。
5、教师子女政策优惠：学校负责解决受聘人员子女就读幼儿园、小学、中学等问题。
6、节日福利：学校为教职工生日慰问金、节日慰问金。
7、办公设备：每人配备电脑一台。
8、奖励：我校设置教育教学质量奖、高考成果奖金。
9、晋升渠道：
(1)享受和公办教师同等的职称评聘、履职晋级资格。
(2)教师参加课赛、评优教研机会多，专业化发展平台广。
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/619OMoaYeSqX3jqIHKz--g
